
APPROACH
ALLES EINE FRAGE DER HALTUNG.
Nicht nur am Erfolg unserer Projekte messen wir uns. Sondern ebenso an der Haltung, die wir Ihnen entgegenbringen. Unsere Werte stehen für die Einstellung zu unserer Arbeit und prägen den Umgang mit unseren Kunden, Mitarbeitern und Partnern.
In jedem Kontakt mit Ihnen stehen die Werte eines ambitionierten, aber stets menschlichen und verantwortlichen Miteinanders ganz oben. Sie sind für uns keine bloßen Lippenbekenntnisse, sondern konsequent gelebter Alltag. Wir haben die Erfahrung gemacht: Nur so wird aus Werten Wertvolles. Lernen Sie kennen, was uns wichtig ist.


FRANK HEINES
Principal

FRANK HEINES
Principal
PIONIERGEIST.
Pioniergeist ist die zentrale Antriebsfeder unseres Tuns. Als Branchenkenner suchen wir gemeinsam mit Ihnen Lösungen für die Zukunftsfragen der Automobilindustrie. Dabei gehen wir immer einen Schritt weiter, stets bereit, den noch besseren Weg zu finden. Substanz und Qualität sind die Kernansprüche an unsere Arbeit.
Dabei wissen wir: Auch in Ihnen steckt dieser Pioniergeist. Ihr Wissen und Ihre Erfahrung motivieren uns, erst dann aufzuhören, wenn alle Ihre Ziele erreicht sind. Und danach, wenn gewünscht, nach neuen zu suchen.
MARIAN ASCHE
Senior Associate

MARIAN ASCHE
Senior Associate

TATKRAFT.
Unsere Berater denken wie Unternehmer und handeln als Ratgeber: ergebnisorientiert, bodenständig, engagiert. Wir übernehmen die Verantwortung für unsere Entscheidungen und erreichen Ziele gemeinsam im Team mit unseren Kunden.
Tatkraft heißt für uns auch: Wir binden Sie und Ihre Mitarbeiter aktiv in unsere Projektarbeit ein, kommunizieren Ergebnisse in verständlicher Form und haben in jeder Phase ein hohes Verständnis für Ihre individuelle Situation.

MALTE BROXTERMANN
Principal

MALTE BROXTERMANN
Principal
MENSCHLICHKEIT.
Wir sind überzeugt, dass individuelle Wertschätzung, innerer Antrieb und Neugierde die Basis hervorragender Arbeit bilden. Neben dem Ziel, für Sie exzellente Ergebnisse zu erzielen, geht es immer auch darum, dies in einem menschlichen, offenen und ehrlichen Rahmen zu tun.
Auch unter Zeitdruck und Stress sind wir immer freundlich und respektvoll zu jedem Ihrer Mitarbeiter, passen uns an Ihre Gepflogenheiten an und planen Zeit wie Ressourcen partnerschaftlich und rücksichtsvoll.
MICHAEL BECKMANN
Principal

MICHAEL BECKMANN
Principal

BEGEISTERUNG.
Früher hätten wir gesagt: Unsere Berater haben „Benzin im Blut“. Bald heißt es wahrscheinlich: Sie stehen total unter Strom. Die Bedeutung ist die gleiche: Jeder bei uns verspürt diese unbändige Leidenschaft für das Thema Automobil und für die Innovationskraft einer mehr denn je faszinierenden Branche.
Der Glaube an eine automobile Zukunft und an neue Geschäftsmodelle moderner Mobilität treibt uns an. Jeder unserer Berater verfügt über profunde Erfahrung in der Automobilindustrie. Entsprechend “leben” wir deren aktuelle Anforderungen genauso leidenschaftlich wie die großen Transformationsthemen. Wir suchen immer die besten Lösungen.

RABEA NEUMANN
HR Manager

RABEA NEUMANN
HR Manager
TEAMSTÄRKE.
Als Teil der Automobilindustrie pflegen wir unsere Kundenbeziehungen über das jeweilige Projekt hinaus. Im Team mit unseren Kunden und Partnern arbeiten wir vertrauensvoll zusammen – und gehen auch nach der „letzten Runde“ nicht einfach auseinander.
So können Sie auch ohne konkreten Auftrag Ihren gewohnten Ansprechpartner zu Einzelfragen kontaktieren, weiterhin aktuelle Informationen zu Entwicklungen der Automobilindustrie aus erster Hand erhalten oder von unseren Industriekontakten profitieren. Wir sind ein Team.
FARES AGUA
Associate

FARES AGUA
Associate
